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评判评判者:作为奖励的评分标准中的置信度与分歧

Judging the Judges: Confidence and Disagreement in Rubrics as Rewards

· 1小时前

精选理由

通过置信度加权与分歧筛除,提升LLM评审奖励训练的稳定性与效果。

AI 摘要

arXiv:2610.21179v1 公告类型:新 摘要:作为奖励的评分标准(RaR)通过使用 LLM 评判者依据结构化评分标准对回答进行打分,将强化学习扩展到不可验证领域。以往工作主要集中于改进评分标准或增强单个评判者,而相较之下,很少关注在 RaR 训练期间如何使用不同的单个或多个评判者。我们首先表明,在五个前沿和开放权重评判者中,仅评判者身份的不同,就会导致在 RaR-Medicine 和 RaR-Science 上训练 Qwen3-4B-Base 时产生显著的分数差异。在此基础上,我们提出 RaRE(Rubrics as Rewards with Ensembles),一种用于 RaR 的新型评判者集成策略,包含两种机制:一种是软 Likert 奖励,利用评判者的 logprobs 对置信度更高的评判者赋予更高权重;另一种是分歧剔除掩码,将高分歧的 rollout 排除在 GRPO 更新之外。我们发现,这一设计至关重要:朴素地对评判者分数取平均无法超过表现最佳的单个评判者,而 RaRE 在 HealthBench 和 GPQA Diamond 上均优于所有单评判者 RaR 变体;按主题分析还表明,它继承了各组成评判者的互补优势。我们的研究结果表明,评判者集成是改进 RaR 的一个颇具潜力的方向。

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